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(CONVENIOS-EMPRESARIALES, ESTUDIANTES, PATROCINADOR)

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*TARIFA VALIDA PARA COMPRAS DEL 10 DE AGOSTO DE 2025 AL 03 DE OCTUBRE DE 2025*

Pre-Congreso Virtual IX Congreso Internacional de Gerencia de Proyectos 2025

Sesión 1

Dora Luz Mejía

¡La gestión de proyectos no basta! Necesitamos M.O.R.E”

Dora Luz Mejía cuenta con más de 30 años de experiencia en el sector financiero y en tecnología de la información, liderando proyectos de transformación, equipos remotos y multiculturales. Su experiencia abarca la innovación en productos y servicios, la transformación de modelos de negocio y la gestión de iniciativas estratégicas de gran escala. Ha liderado con éxito proyectos en Colombia, Panamá y Ecuador, trabajando con equipos en América y Asia.
Como CIO, dirigió servicios de TI y proyectos de transformación de alto impacto en entornos híbridos , asegurando la innovación y la excelencia operativa.
Es Ingeniera de Sistemas, con una especialización en Finanzas, una maestría en Gestión de Tecnologías de la Información de WPI (Massachusetts) y estudios en Diseño de Productos y Plataformas en el MIT.
Actualmente es CEO de IT Explore, firma de consultoría especializada en transformación de TI, innovación de productos y gestión de proyectos estratégicos. También es fundadora de Survivor Coaching & Mentoring, donde apoya a profesionales en el desarrollo de sus carreras.
Es voluntaria activa del PMI.
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Sesión 2

Edgar Álvarez

Project Manager 5.0 (Incluye: Badge – Certificación Project Manager 5.0 Essentials)

Edgar Alvarez es un referente internacional en transformación organizacional, liderazgo consciente y gestión estratégica del cambio. Emprendedor, autor y conferencista con más de 25 años de trayectoria, ha desempeñado roles de alto impacto como CEO, director de programas y líder de proyectos en prestigiosas organizaciones multinacionales en Latinoamérica, el Caribe y Estados Unidos.
 
Es Máster en Administración de Negocios y creador de múltiples certificaciones reconocidas, entre ellas: Project Manager 5.0 (PM50), Human Resources 5.0 (HR50), AI4PM, AI4Change, CMC™, C4PM™ y C4CM™. Su trabajo ha empoderado a miles de profesionales a navegar la complejidad del cambio integrando tecnología, cultura y agilidad con un enfoque profundamente humano.
 
Autor del OCMBoK™ (Organizational Culture Management Body of Knowledge™), y coautor de los libros TRASCENDER y LIDERANDO LA TRANSFORMACIÓN ORGANIZACIONAL, Edgar ha contribuido también a estándares globales como el HCMBOK® (versión 3) y la guía oficial del PMI® para Oficinas de Gestión de Proyectos.
 
Es fundador, socio y CEO de Actitud & Talento™, con presencia en Latinoamérica, y cofundador de The Culture ORG™, con operaciones en Iberoamérica. Actualmente se desempeña como Director y Subject Matter Expert del Human Change Management Institute (HUCMI®) y es expresidente del PMI Capítulo Ecuador.
 
Con una visión integradora que une estrategia, innovación, liderazgo y cultura, Edgar impulsa a organizaciones y líderes a convertirse en agentes de cambio que trascienden y generen un impacto sostenible.
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Conoce a nuestros Conferencistas y Talleristas

keynote Speaker

Dr. Tony Prensa

El Dr. Tony Prensa es un destacado profesional en el campo de la gestión de proyectos, tecnología de la información e ingeniería de software, con más de 40 años de experiencia en diversos sectores industriales. Como CEO y Fundador de TP Global Business Consulting, ha dedicado su carrera a implementar y madurar Oficinas de Gestión de Proyectos (PMOs) en múltiples industrias, ofreciendo servicios como planificación de proyectos, rescate de proyectos y aumento de recursos.

El Dr. Prensa ha trabajado extensamente en la creación y optimización de PMOs, aplicando metodologías ágiles, Lean, Six Sigma y transformación digital. Su enfoque en la estandarización de procesos y la mejora continua ha ayudado a numerosas organizaciones a alcanzar sus objetivos estratégicos y operacionales.

Orador internacional muy solicitado, conocido por sus presentaciones inspiradoras y prácticas sobre liderazgo, gestión de proyectos, PMOs, inteligencia emocional, inteligencia artificial, sostenibilidad, destrezas de poder, tecnología de la información e ingeniería de software.

El Dr. Prensa también es director regional de la Sociedad Internacional de Ingeniería Industrial y Gestión de Operaciones (IEOM) para Centroamérica y el Caribe, promoviendo la excelencia en la ingeniería y la gestión de operaciones en la región

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Tallerista

Diego Moreno

Profesional con experiencia en estructuración e implementación de procesos de transformación digital en compañías de construcción y/o diseño usando metodologías tradicionales, ágiles o hibridas. Habilidades en gestión de equipos de trabajo en las etapas de planificación, diseño, construcción y operación y mantenimiento de proyectos de construcción. Gestión de ingenierías desde la etapa conceptual, básicas y de detalle, presupuestos y programación de proyectos previo y durante la construcción. Al igual en adquisiciones, licitaciones y contrataciones. Seguimiento de proyectos de construcción con dispositivos tecnológicos. Docente universitario en programas de especialización. Formación, dominio y conocimientos en procesos BIM de proyectos con manejo de diferente software de control de obra como Sinco y SAP. Formado desde el núcleo familiar como una persona honesta y responsable.

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Tallerista

Rodrigo Franco

Rodrigo Franco es Comunicador Social y periodista con más de 20 años de experiencia en gestión del cambio y transformación organizacional. Experto en liderar proyectos de alta complejidad e impacto, ha desarrollado su carrera integrando tecnología, estrategia y un enfoque centrado en el factor humano.

En 2010 cofundó Tres60 Consultores, firma líder en consultoría estratégica con presencia en LATAM, donde como CEO guía a sus clientes hacia su máximo potencial mediante soluciones personalizadas.

Como director de HuCMI para Colombia, Panamá y Honduras, ha sido pieza clave en la evolución del marco internacional HCMBOK (Human Change Management Body of Knowledge) y coautor del libro "Liderando la transformación organizacional – el factor humano en el desarrollo de culturas adaptativas."

Su propósito es transformar organizaciones a través del poder de las personas, promoviendo culturas adaptativas y de innovación.

LimkedIn

Tallerista

Christian Vera Livia

MBA e Ingeniero de Sistemas, y actualmente se desempeña como Head de Agilidad y Agile Coach en CANVIA. Con una extensa experiencia en transformación ágil, cultura organizacional y la optimización de la entrega de valor, su enfoque se centra en impulsar la innovación dentro de las organizaciones. Emplea metodologías como Design Thinking, Lean y DevOps para crear entornos colaborativos, ágiles y de alto rendimiento.

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Tallerista

Jose Alexander Herran

Psicólogo, teólogo y Administrador de Empresas de Azusa Pacific University, LA, CA, USA.
Especialista en Recursos Humanos: Universidad de Tel Aviv, ISRAEL - ESP RRHH.
Maestría en Alta Gerencia- MPM : Universidad de California
MBA : Universidad de California(UCLA).
Master of Organizational and Leadership Coach – MCC-OL de la Universidad de Tel Aviv/ICF/EMCC
MCC : International Coach Federation ICF
Doctor en Desarrollo Empresarial: Sociedad Internacional en Investigación, Salud Desarrollo empresarial y Tecnologías- SIISDET
Doctor en Cultura de paz: Escuela Internacional de Gerencia del Perú , Corporación Mundial de Empresa y Educación, Fundación Global África Latina y El Centro Internacional de Neurociencias
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Tallerista

Edgar Álvarez

Edgar Alvarez es un referente internacional en transformación organizacional, liderazgo consciente y gestión estratégica del cambio. Emprendedor, autor y conferencista con más de 25 años de trayectoria, ha desempeñado roles de alto impacto como CEO, director de programas y líder de proyectos en prestigiosas organizaciones multinacionales en Latinoamérica, el Caribe y Estados Unidos.
 
Es Máster en Administración de Negocios y creador de múltiples certificaciones reconocidas, entre ellas: Project Manager 5.0 (PM50), Human Resources 5.0 (HR50), AI4PM, AI4Change, CMC™, C4PM™ y C4CM™. Su trabajo ha empoderado a miles de profesionales a navegar la complejidad del cambio integrando tecnología, cultura y agilidad con un enfoque profundamente humano.
 
Autor del OCMBoK™ (Organizational Culture Management Body of Knowledge™), y coautor de los libros TRASCENDER y LIDERANDO LA TRANSFORMACIÓN ORGANIZACIONAL, Edgar ha contribuido también a estándares globales como el HCMBOK® (versión 3) y la guía oficial del PMI® para Oficinas de Gestión de Proyectos.
 
Es fundador, socio y CEO de Actitud & Talento™, con presencia en Latinoamérica, y cofundador de The Culture ORG™, con operaciones en Iberoamérica. Actualmente se desempeña como Director y Subject Matter Expert del Human Change Management Institute (HUCMI®) y es expresidente del PMI Capítulo Ecuador.
 
Con una visión integradora que une estrategia, innovación, liderazgo y cultura, Edgar impulsa a organizaciones y líderes a convertirse en agentes de cambio que trascienden y generen un impacto sostenible.
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